HR Manager – Oss

Iets voor jou?

Wil jij de volgende stap zetten in jouw HR carrière? Krijg jij daarnaast energie van een dynamische productieomgeving binnen de food? Lees dan snel verder voor de rol van HR manager bij Nutripack te Oss!
YR - HR Manager - Oss - Vacature

Wat ga je doen?

In deze rol draag jij verantwoordelijkheid voor alle HR gerelateerde zaken voor de vestiging in Oss (45 fte). Daarnaast speel je een integrale rol in het Global HR-team, dat Nederland vertegenwoordigt op het gebied van verandering en continue verbetering. Je gaat aan de slag als de lokale HR-gesprekspartner van het managementteam en alle medewerkers in Oss. Je werkt daarnaast actief mee aan de operationele uitrol van het Group HR-beleid.

Samen met de HR-assistent ben je verantwoordelijk voor de uitvoering van het personeelsbeleid van Nutripack Benelux. Dit personeelsbeleid kent vele facetten: van intake, werving, onboarding, training en opleiding, assessments, jaaroverzichten, personeelsadministratie, salarisadministratie, ziekteverzuim, verlof tot uitstroom. Ook zijn er regelmatig HR-projecten voor de gehele Impact Group, waar jouw ideeën voor verbetering zeer gewaardeerd worden.

De belangrijkste pijlers van de rol zijn als volgt:

1. HR-ontwikkeling:
  • Bijdrage leveren aan en aansturing van het recruitmentproces (voor werknemers, stagaires en werkstudenten);
  • Onboarding van nieuwe medewerkers (verplichte documenten, DPAE, arbeidscontracten, medische bezoeken etc.);
  • Ondersteuning van ontwikkeling van medewerkers (competentiematrix, opleidingsplan, performance management, monitoring van jaargesprekken, in overeenstemming met het beleid van de Group).

2. Personeelsadministratie en loonvoorbereiding:
  • Bijdrage leveren aan voorbereiding van de loonadministratie (inning, controle en consolidatie van variabele elementen, looncontrole in het bijzonder);
  • Verantwoordelijk voor personeelsadministratie (beheer van arbeidsovereenkomsten, sociaal beheer van arbeidsongevallen, ziekteverzuim, sociale wetgeving);
  • Verantwoordelijkheid over tijdmanagement en het beheer van de uitzendkracht/interim
  • Je doet sociale aangiften en zorgt voor de afdracht van sociale belastingen.

3. Sociale relaties
  • Je draagt bij aan het goede sociale klimaat en je leidt de interne communicatie.

Wat we graag in je zien.

Je hebt een oplossingsgerichte instelling, bent enthousiast en flexibel. Verder beschik je over;
  • Beschikbaarheid voor 40 uur. Zowel 36 uur als 32 uur is daarnaast ook een mogelijkheid;
  • Een afgeronde hbo-opleiding Bedrijfskunde, Human Resource Management of vergelijkbaar;
  • Idealiter 3-10 jaar ervaring in een gelijkwaardige rol (industriële context is een pré);
  • Vaardigheden op het gebied van HR-ontwikkeling, personeelsadministratie en salarisadministratie;
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden, en sterke Nederlandse en Engelse taalvaardigheid (mondeling en schriftelijk). 

Waarom zou je reageren?

Binnen Nutripack heerst een laagdrempelige, positieve, en informele sfeer waar iedereen samen werkt om het beste resultaat te behalen. Een multiculturele groep mensen die samen werkt met een passie en visie om de toekomst te veranderen! Verder krijg je;
  • Een bruto jaarsalaris tot €70.000,- obv 40 uur. Het salaris wordt afgestemd op jouw ervaring.
  • De standplaats van deze functie is Oss. Hybride werken is mogelijk (bij 40 uur maximaal 2 dagen);
  • De mogelijkheid om parttime te werken;
  • Een shareholding systeem, met de mogelijkheid om aandelen te kopen van de Group;
  • Een goede pensioensregeling
  • Na 1 jaar in dienst wordt dit omgezet naar een vast contract. 

Waar kom je te werken?

Nutripack Benelux produceert kunststof verpakkingsoplossingen in de voedingsmiddelenindustrie. Dat doen ze momenteel voor meer dan 500 klanten in onder meer de voedingsindustrie, groothandel, institutionele markt en horeca. Met behulp van de modernste spuitgietmachines en zeer betrokken medewerkers produceren zij in Oss jaarlijks miljoenen kunststof bakjes, deksels en andere artikelen. Ze zijn een familiebedrijf met meer dan 30 jaar ervaring en er heerst een informele werksfeer. Bij Nutripack wordt hard gewerkt, maar is uiteraard ook ruimte voor plezier. Bijvoorbeeld op de jaarlijkse BBQ en kerstborrel, maar natuurlijk ook ´gewoon´ bij het koffiezetapparaat!
 
Nutripack Benelux maakt deel uit van de International Impact Group met meer dan 850 medewerkers, verspreid over vijftien vestigingen in onder andere Frankrijk, Spanje, België, Duitsland en het Verenigd Koninkrijk. De Impact Group richt zich enerzijds op duurzamere producten voor meervoudig gebruik onder het Re-Uz-label en anderzijds op wegwerpverpakkingen voor levensmiddelen in zowel (recyclebaar) plastic, maar ook in bijvoorbeeld cellulose onder het Nutripack-label.

Hoe nu verder?

Heb je interesse in deze functie of wil je meer weten? Laat het mij dan weten door te mailen naar daphne@yellowrockets.nl of te bellen naar +31 6 30661235. 

Meer informatie?

Daphne Graham

daphne@yellowrockets.nl

+31 6 30661235

Weet je iemand anders?
Deel deze vacature!

Vorige HR Professional – Nederland Volgende HR Adviseur – Arnhem/Afferden

Yellow Rockets

Contactgevens

024 303 03 61
info@yellowrockets.nl

Recente vacatures

Recente berichten

Voorwaarden

Onderdeel van

LinkedLabels

225 specialisten binnen 6 bedrijven.
Bekijk hier onze labels.

Volg ons

Facebook Linkedin

Yellow Rockets krijgt een 5,0 van de 5 obv 7 beoordelingen

5/5

info@yellowrockets.nl

024 303 03 61